今の年収より高い年収をもらえる職場、もっと人間関係が良い職場、勤務体制が整っている職場がいいなど、あなたの希望にあわせて、コンサルタントは求人を選定します。
あなたが希望する新しい職場への就業条件は何ですか?現在ハローワークやナースバンクから求人紹介を行っている看護師さんや、ひとりで転職活動している看護師さんは、なかなかご自身が希望する求人と出会えないのではないでしょうか。それもそのはず、職員のことを考えてくれる職場の質が高い病院の求人は、看護師人材紹介サービスで非公開として扱われ、会員の看護師さんから優先的に紹介しているからです。近年、看護師求人があふれるようにたくさんありますが、常に看護師を募集している求人ばかりではありませんか?その中から職場の雰囲気が良い、教育体制や勤務体制をしっかり整えている病院を探すのは、とても難しい状況となっているのです。
看護師求人サイトを利用しようか迷っている看護師さんは、どのような懸念があり求人サイトの利用を見送っているのでしょうか。ネット上に個人情報を入力することに抵抗がありますか?または、登録したところで、強引に転職を斡旋されるのでは・・・と思っていますか?もしくは、たくさん看護師求人サイトがありすぎて、どこの求人サイトを利用したらいいのか、迷っていますか?このような心配や迷いがある看護師の疑問をすべて解消します。当サイトでは看護師求人サイトを利用した転職活動を推奨しています。看護師求人サイトの利用を推奨する理由も完全公開致します!
全国的に多くの病院で看護師が不足していることは、あなたもご存知だと思います。人手が不足している状況なので、看護師をどんどん採用したい!と考えている病院がほとんどですが、病院は看護師を採用したら、新採用者への教育を行わなければなりません。しかし、人手が足りていない状況で、教育係りを作るのは困難なこと。そこで、看護師が不足している病院では、「3年以上のキャリアを持った方」「すぐに即戦力となれる方」「○○の分野に対して、専門的な知識や技術・経験をお持ちの方」など、教育に時間のかからない看護師を募集するケースが増えています。「どなたでも働いてくれるなら、スキルや知識、経験を求めません」といった看護師求人はほとんどありません。看護師が不足しているからこそ、即戦力となってくれる優秀な人材を求めているのが現状です。そのため、看護師が不足している病院では、自ら看護師を募集するのではなく、求めている人材を効率よく集めるために、看護師紹介会社に依頼するのです。
このように、病院側が人材を募集する時は、人材紹介会社を利用します。そして、看護師紹介会社は、病院側から求人を預かったら、会員の看護師さんの中から、条件にマッチする方を探し、求人紹介を行います。そのため、一般向けに公開している求人サイトに掲載されるまでの時間は長く、新しい求人のほとんどが会員の看護師さんへ流れるのです。そのため、どんなにあなたがひとりで求人を探しても、条件の良い求人が見つかることはないのです。一方、求人サイトの会員になることで、完全無料で転職のサポートを行ってもらえるので、優良求人の紹介から、さらにあなたが希望する条件で就業できるように、条件交渉を引き受けてくれたりと、あなたが働きやすい状態で勤めることができるように転職活動を1からバックアップしてくれます。
「1週間で次の職場を決めたい!」「今の病院から引き止められてるけど、どうすれば円満退職できますか?」「面接時に話してくれた勤務体制と全然違う」「条件通りに働くことができない」「実は人間関係がよくない」など、転職時期の希望や退職方法、入職後に起こる病院とのトラブルや職場の理想と現実の違いなど、転職活動を行っていると様々な不安が出てきます。しかし、看護師専門の転職支援サービスを利用することで、これらのあらゆる不安やトラブルを避けることができるのです。
まず、転職先を決めるまでの時間ですが、看護師転職支援サービスをご利用中の看護師さんは最短1週間、平均1ヶ月で転職に成功しています。この速さで転職することができる理由は、まず選ぶもとになる求人の質が高いため、条件に妥協しないで選ぶことができるからです。さらに即書類作成し応募してくれますし、推薦状を書いてくれるため採用される可能性も高くなります。また、面接日程も時間をかけないように、コンサルタントがバッチリ組んでくれますし、条件交渉もスムーズに行ってくれます。当サイトで掲載している看護師紹介会社は、看護師の転職支援を専門に行っているコンサルタントが在籍していますので、転職に成功するノウハウを持っています。
もう1点看護師さんが安心できるサポートは、入職後のありえる条件相違です。残業ないっていってたのに、実際に入職したらほぼ毎日残業あるし・・・と、条件通りに働けないことがあります。これに関しては、コンサルタントが第三者となり、入職後に病院と看護師の間でトラブルにならないように、条件の書かれた捺印付きの書面を残します。これにより病院側も採用条件同様にあなたを受け入れる体制を整えてくれます。また、実際に入職しないとわからない人間関係や職場の雰囲気に関しても、求人を選ぶ際に事前に職場の評判の良い面、悪い面を教えてくれます。このように、完全無料であなたが働きやすい条件、職場の雰囲気を選んでくれるから、スムーズに転職活動を進めることができ、「転職してよかった」と思うことができるのです。